Wij bouwen maatwerk AI-apps van A tot Z: een slimme backend met AI-agents en automatisering, én een strakke, gebruiksvriendelijke frontend voor jouw team. Daarmee koppelen we jouw systemen zodat ze efficiënt samenwerken en zetten we AI in om repeterende menselijke taken over te nemen zoals e-mails verwerken, info uit documenten halen, categoriseren, analyseren en schrijven.
We werken écht agile. Dankzij AI-coding kunnen we razendsnel bouwen, testen en bijsturen. Daardoor leveren we soms binnen een week al een eerste werkende MVP op. Geen maandenlange developmenttrajecten, maar hoog tempo en direct concrete impact op je processen.
Een recruitmentbureau wilde als eerste reageren op nieuwe interim-aanvragen op LinkedIn en Indeed. Maar handmatig monitoren kostte tijd, leverde inconsistentie op en zorgde dat concurrenten vaak net iets sneller waren.
We bouwden een AI-automatisering die 24/7 alle relevante posts en vacatures scant, een AI die slim filtert op de ideale klantprofielen en deze real-time toont in één centraal dashboard. Recruiters kunnen leads direct claimen, hiring managers en hun contactgegevens automatisch door AI laten ophalen, en elke lead opvolgen met duidelijke statussen.
Resultaat?
Een dagelijkse, stabiele stroom van kwalitatieve leads, geen gemiste kansen en een team dat volledig werkt vanuit één overzichtelijk systeem. Dit werd zo winstgevend dat het new-business team binnen korte tijd groeide van één persoon naar zeven fulltimers die uitsluitend vanuit dit dashboard werkten. Snelheid, focus en schaal, allemaal dankzij één slimme AI-workflow en het bijbehorende dashboard.
Teams willen kwalitatieve, complete notulen van hun fysieke en online meetings. In de praktijk gebeurt dat vaak niet: het kost teveel tijd, de focus verschuift naar meeschrijven en de notulen missen structuur en volledigheid.
We ontwikkelden een AI-notule-agent die je met één druk op de knop activeert in fysieke meetings, of automatisch aansluit bij online gesprekken. De AI transcribeert het hele gesprek, herkent het type meeting, structureert de inhoud en zet dit om in één gestandaardiseerd notuleformat. Daarna worden de notulen automatisch opgeslagen in de juiste systemen.
Resultaat:
Meer focus, geen handmatig schrijfwerk, geen gemiste details en altijd één complete, consistente notule. Eén AI-workflow die het volledige proces volledig automatiseert.
Een vastgoedfonds had twee medewerkers fulltime bezig met het monitoren van Outlook, facturen openen, beoordelen voor welke BV ze bestemd waren en alles handmatig in de juiste mappen plaatsen en delen met stakeholders. Een repeterend en foutgevoelig proces.
We bouwden een AI-workflow die dit volledig automatiseert.
De automatisering leest elke mail, analyseert de factuur, een slim getraind AI model bepaalt direct de juiste BV en routeert alles automatisch naar de juiste map en betrokken personen.
Resultaat:
24/7 automatische factuurverwerking, minder fouten en twee medewerkers die volledig vrijvallen voor werk dat wél waarde toevoegt. Eén slimme AI-workflow die tijd, kosten en frustratie elimineert.
Een organisatie wilde regelmatig interne en externe Herald-artikelen publiceren over nieuwe ontwikkelingen en leuke initiatieven. Alleen: medewerkers hadden geen tijd, geen inspiratie en geen motivatie om zelf stukken te schrijven.
We bouwden een AI-voice-agent die optreedt als menselijke interviewer. Medewerkers kunnen simpelweg inbellen, waarna de AI een oprecht en verdiepend gesprek voert, volledig gevoed met alle interne kennis van het bedrijf. De transcriptie gaat daarna automatisch naar een tweede AI-agent, getraind op de schrijfstijl van de organisatie. Die zet het gesprek om in een uitgewerkt artikel en genereert direct een passende afbeelding.
Resultaat:
Geen schrijfwerk, geen drempels, en een doorlopende stroom kant-en-klare Herald-artikelen die direct geplaatst kunnen worden. Eén gesprek, één klik en het artikel is klaar.
Een recruitmentbureau had zo’n 50 recruiters die dagelijks 1–2 CV’s moesten “parsen”. Elk CV kwam in een ander format binnen, waardoor recruiters handmatig alle opleidingen, certificaten, werkervaring etc. moesten kopiëren en plakken naar een vaste huisstijltemplate. Een repetitieve taak die gemiddeld 90 minuten per CV kostte.
We ontwikkelden een AI-automatisering die het hele proces end-to-end overneemt. De AI leest elk CV, extraheert automatisch alle relevante informatie en zet het direct om naar de juiste template met complete structuur en huisstijl. Het resultaat komt direct per mail binnen. De recruiter is nog maar 5 minuten bezig, en nú enkel om te controleren of alles klopt.
Resultaat:
Massieve efficiëntieslag, hogere output, lagere werkdruk en minder verloop, recruiters besteden hun tijd weer aan werk dat energie geeft in plaats van knippen en plakken. Eén AI-workflow die een compleet team schaalde en de operatie drastisch versneld heeft.
Neem snel contact op – volledig vrijblijvend.
Neem contact op! We zitten graag een keer gezamenlijk rond de tafel om vrijblijvend te kijken hoe AI voor jou kan werken!
Met onze blogs en/of vergelijkingssite kan het zijn dat we een affiliatecommissie verdienen wanneer je via links op onze site iets koopt — zonder extra kosten voor jou. We bevelen alleen producten en diensten aan waar we zelf vertrouwen in hebben en die we zelf ook zouden gebruiken.
